Studium für Berufstätige: Erfolgsfaktoren für Lifelong Learning an Hochschulen |
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Projekt im BMBF- Rahmenprogramm "Empirische Bildungsforschung" / Förderprogramm "Hochschulforschung als Beitrag zur Professionalisierung der Hochschullehre" in Kooperation mit Prof. Dr. Michael Kerres (Universität Duisburg-Essen) und Prof. Dr. Anke Hanft (Universität Oldenburg). |
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Projektziel Vorgehen Im Analyseteil wird die Studierendenseite mit Hilfe einer Vorstudie und einer quantitativen Befragung von Studierenden in den Studienrichtungen Ingenieurwissenschaften, Wirtschaftswissenschaften und Gesellschaftswissenschaften erhoben. Zusätzlich findet die Befragung in verschiedenen Phasen des student life cycle statt, damit die unterschiedlichen Anforderungen, besonders auch von nicht traditionellen Studierenden erfasst werden können. Die Koordination der Studierendenbefragung und der statistischen Auswertung obliegt dem TP TU Dortmund. Ein weiterer Punkt des Analyseteils des Projektes ist eine SWOT-Analyse der lifelong learning Strategie der Hochschule. Dabei unterstützen sich die drei beteiligten Universitäten wechselseitig. Aus der SWOT-Analyse werden Strategieempfehlungen abgeleitet und in mindestens einem Projekt umgesetzt. Das TP TU Dortmund wird mit dem Zentrum für Weiterbildung und einer Steuerungsgruppe an der TU Dortmund ein Innovationsprojekt durchführen. Dabei ist an einen Weiterbildungsstudiengang gedacht, der den Strategieempfehlungen aus der SWOT-Analyse entspricht. Gleichzeitig wird das TP TU Dortmund die Innovationsprojekte an den anderen Universitäten mit Hilfe des gemeinsam entwickelten Analyseinstrumentes evaluieren. Gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung Laufzeit 2009-2011
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